干部收受红包礼金问题不能仅限于集中整治

　　四川在线消息(四川在线记者 王玥)23日，记者从成都市纪委监察局获悉，成都市下发了《关于开展领导干部收受红包礼金问题专项整治实施方案》(下简称方案)。从现在起至12月底，成都市将集中整治领导干部收受红包礼金问题。在12月5日前，所有领导干部都将公开承诺“拒收不送红包礼金”。

　　开展领导干部拒收受红包礼金问题，是一个老生常谈的问题，每年都在整治但始终不见成效，就像牛皮癣一样很难处理干净。

　　从成都市下发的《方案》来看。整治期间，将通过加强教育引导、全面自查自纠、公开书面承诺、加强监督检查、查处典型案件、注重源头治理等方式，专项整治领导干部以各种名义各种形式收受管理和服务对象、主管范围内下属单位和个人、外商和私营企业主，以及其他与行使职权有关的单位和个人赠送的红包礼金，狠刹领导干部接受和赠送红包礼金歪风，切实规范领导干部从政行为来看，在当前反贪反腐的高压态势下制定此方案很有必要。

　　通过紧盯元旦、春节等重要时间节点早提醒早预防早纠正、干部须填写拒收不送红包礼金承诺书以及加大查处收受网络电子红包等方式综合入手，可以感觉到方案可操作性较高，基本上也做到了全方位监控。再者，虽然在专项整治期间，市纪委监察局每周都要对整治进展进行通报。对查处的领导干部收送红包礼金典型案件，将点名道姓进行内部通报，或在“廉洁成都”网站公开曝光。但笔者认为，如果把点名道姓的内部通报变成“社会公布”才会大大增强其威慑力。

　　相信，此《方案》对整治领导干部收受红包礼金问题定会有成效。但只在短暂的整治期间进行实施，相信也没人会顶风作案的。但从长远来看却不见得有多大用处。因此，对于此项工作应制定出长效机制真正做到早预防早纠正，像签订承诺书等方式只是表面文章很难将工作落到实处。相关部门应制定监督体系，加强专项监督对违规者加大惩处力度从而增加其违规成本循序渐进，最终根除“牛皮癣”。

　　(文/羽翌)